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监理年终工作计划,监理部门工作计划精选

监理年终工作计划

  • 监理部门工作计划精选

    人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,是时候抽出时间写写计划了。那么你真正懂得怎么制定计划吗?下面是小编为大家整理的年度监理工作计划8篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

    监理部门工作计划 篇1

    一、本年度工作总结

    (一)工程质量控制

    1、检查质量管理体系:工程开工前对施工单位的质保体系、技术标准、技术管理制度、施工管理制度等进行认真检查、合格后方准开工。

    2、分包单位的资格审查:对所有分包单位的资质、质保体系、业绩等均进行审查,符合要求。

    3、施工组织设计和施工方案的审核:对关键部位及重要工序均要求施工单位编制施工方案,并进行审核,提出合理化建议,督促施工单位做好技术交底工作,严格按方案实施。

    4、检查工程所用材料、半成品、构件和设备的质量:实行报验制度,对所有进场的原材料、半成品、构件和设备均进行严格认真的检查其外观质量和截面尺寸、产品质量证明书,按规范要求进行旁站见证取样复试,合格后方准使用于工程上。

    5、审查和检查各种配合比:各种配合比经过试配后予以批准,并在过程中建立计量制度,随机抽查配合比情况。

    6、技术复核:对测量定位成果及施工放样等均进行复核。对每层的模板标高、截面尺寸、轴线位置等均进行严格检查,发现偏差及时要求施工单位改正。

    7、隐蔽工程验收:对所有隐蔽工程均进行验收,上道工序达不到合格要求,不准进入下道工序施工,做好隐蔽工程验收记录。

    8、采取主动控制措施:对关键部位、重要工序施工前对施工单位进行监理交底,提出预控措施。

    9、对施工过程进行检查:实行巡查制度,在过程中及时发现和指出问题督促施工单位进行整改,关键部位、重要工序施工时实行旁站监理,如桩基工程、基坑围护工程、防水工程、砼浇捣、土方回填等,旁站见证砼试块、砂浆试块的制作和送检。

    10、 对工程质量进行验收和评定:对分项、分部工程均采取实测实量进行验收和评定,做好检查验收记录。通过以上措施,工程质量得到了有效的控制,达到合格要求。

    (二) 进度控制

    1、根据施工合同,要求施工单位编制总施工进度计划,按总进度计划的要求编制月进度计划和周进度计划,审核其科学性和合理性,提出合理化建议。

    2、实行周报和月报制度,定期检查工程进度,并对比分析,找出偏差,并分析原因。

    但由于种种不利

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  • 监理部门工作计划合集(8篇)

    人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,是时候抽出时间写写计划了。那么你真正懂得怎么制定计划吗?下面是小编为大家整理的年度监理工作计划8篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

    监理部门工作计划 篇1

    监理有限公司成立于1988年,是国内最早成立的监理单位之一,也是福建省首家经建设部审批的甲级监理单位。公司近20年的发展历程,见证了监理行业的形成与发展。公司在发展过程中,始终坚持把工程质量、安全监理作为首要工作,常抓不懈,圆满完成了多项监理工程,为社会做出了较大的贡献。是加快建设海峡西岸重要中心城市、推进厦门新一轮跨越式发展的关键之年,我公司承接的很多重点工程项目都进入了大干快上的建设高潮。在加快工程进度的同时,如何有效的保证工程施工质量和安全,这是一个必须面对的问题。今年初,厦门市掀起了建设工程质量、安全监管风暴,并确定今年为建设工程质量安全工作的“落实年”和“攻坚年”,尤其是加大了对重点工程项目安全的监管力度。如何围绕目前的新形势做好安全监理工作,这成为我公司今年的工作重点之一。

    一、安全监理的难度分析

    随着国家各种建筑工程法律、规章及地方法规的陆续出台与完善;建设行政主管部门的大力监管以及各监理单位的不懈努力,监理行业已实现稳步发展。与之不相适应的是施工过程的安全管理工作却未能同步提高,工程安全形势严峻,安全事故屡有发生。对此,建设工程主体的业主、施工、监理三方中,业外人士总认为是监理不力;而业内人士则觉得监理工作的难度越来越大,也对监理行业的生存和发展表示担忧,甚至称监理为“高风险,低收益的行业。”到底监理工作难在哪里?这要从我们所处的建设行业大环境中存在的问题进行深入分析:

    1.目前我省普遍存在的挂靠行为已是影响施工现场管理水平提高的瓶颈,施工单位层层转包,肢解分包,未能建立有效的质量、安全管理体系,“大牌子,小队伍”现象已非常普遍。施工现场的管理水平、人员配备、安全设施投入等与其单位资质严重不符,即使施工单位派驻了与投标相符的项目经理,也大多只是应付各类检查,而未真正履行或很难履行其职责,既管不动班组,也调不动资金,工程项目的管理实质上由具有实权的经济承包人(包工头)操纵,而经济承包人的首要目标是经济利益的最大化,而并非工程质量与安全。

    2.不少施工单位诚信度不够,有的靠低价抢标,然后再

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  • 监理年终工作计划集锦15篇

    为了下一步工作的更好进行,因此,用心写好一份工作计划就是我急需做的了。工作计划有利于我们达成人力和时间上的最优匹配。为了带给您更佳的阅读享受励志的句子精心编辑了“监理年终工作计划”,恭喜您参阅本文!

    监理年终工作计划(篇1)

    一、工作中的体会和感受

    在监理工作过程中,我通过对监理理论的学习以及现阶段监理行业的发展状态的认知,深刻体会感受到作为监理人员,积极主动为建设单位的利益着想,为工程质量负责,为施工人员的安全负责,才是监理工作的信念和无穷力量。只有具备较高专业技能和综合素质及良好的职业道德,才能真正做好监理的本职工作,才能够体现守法、诚信、公正、公平的执业准则。

    明白监理工作的重要性,树立正确的监理工作态度,用实事求是的工作态度去处理施工中出现的各种问题,才能有效地开展工作,积极主动的运用自己专业技术及聪明才智,科学公正的行使监理权利和义务,与施工单位搞好工作配合,满足建设单位的要求,为业主提供优质高效的服务。

    二、今后的工作打算及个人职业发展意见

    作为一名年轻的监理工作者,热爱自己的本职工作,有良好的工作作风和吃苦耐劳精神,工作态度严禁,喜欢钻研工程监理中出现问题产生的原因及处理方法,热衷于对工程问题处理方案的积累。

    在今后的工作中认真履行自己的岗位职责,要严格按国家规范、以设计图纸为依据实施监理工作。在工作中不断反省自身不足,加强监理业务学习,不断提高自身素质,努力做好监理工作,加强对管理理论知识的学习,灵活多变的处理实际问题,认真完成领导交给的各项工作,努力将自己的专业技术水平提高到一个新的台阶,真正成为一个合格的监理人员。

    三、对部门/公司的意见和建议

    1、建议公司要对不同的员工进行有针对性的专业培训,多招聘一些有职业资格证书又能独当一面的人才开展工作。

    2、建议公司组织具有良好公关能力的人才,并组建成相关部门,应对监理行业的社会化、监理招投标的公开化、复合化。

    一年的时间很快过去了,在这一年多时间里,我在公司领导、部门领导和同事们的关心与帮助下,工作能力与专业技术有了更进一步的提高。在这年终岁末之时,自己工作中的成绩和收获,从而找出不足,以利于今后能够更好的完成工资任务,也衷心希望大家对不妥之处给予指正,对我来说是极大的帮助。

    在过去的一年多时间里,我在xx项目一组团担任土建监理工程师职务,该项目涉及到土建、电气设备、园林工艺、市政管网等多种专业

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  • 监理月工作计划

    随着我们的知识面不断扩大,范文的需求量越来越大,独具匠心的范文更能受到大家的关注,你可能正在找一些相关内容的范文,经过搜索和整理,小编为大家呈上监理月工作计划,还请你收藏本页以便后续阅读。

    监理月工作计划 篇1

    销售经理的职责之重大无可厚非。作为一名销售经理,就必须对公司、对客户及销售人员尽职尽责。对公司而言,销售经理是公司上级领导与销售人员和具体工作之间的纽带,对客户而言,销售经理与销售团队代表着公司的形象与品牌,对销售人员而言,销售经理代表着管理、指令、纪律、执行力以及提高收入、晋升职位的代言者。

    承上启下的销售经理,除了要忠实履行本岗位职责,更要有清醒的市场意识、经营意识、创新意识、服务意识,俱有掌控、驾驭、分析、解决问题的能力和强烈的使命感。工作责任主要表现在:督促销售人员的工作、制定销售计划、销售团队的管理、定期的销售总结、定期对销售人员的绩效考核的评定、上下级的沟通、销售人员的培训、大客户定单的制定、展会的策划建议、销售人员工作的分配以及协助技术部、生产部研发新产品等等……

    我的工作计划:

    第一、督导销售人员的工作:

    其实要说督导还真不是很确切。首先我要说,每位销售人员都会有自己的一套销售理念。一开始,我是不能够即时知道每位销售人员的特色在哪里,需等完全了解的时候,就应该充分发挥其潜在的优势,如果某个别销售人员存在可挖掘的潜力,我会对其进行相应的督导,帮助他(她)顺利完成公司下达的销售指标,从而来弥补其不足之处。

    作为销售经理,需要督导的方面:

    1. 分析市场状况,正确作出市场销售预测报批;

    2. 拟订年度销售计划,分解目标,报批并督导实施;

    3. 拟订年度预算,分解、报批并督导实施;

    4. 根据中期及年度销售计划开拓完善经销网络;

    5. 根据业务发展规划合理进行人员配备;

    6. 汇总市场信息,提报产品改善或产品开发建议;

    7. 洞察、预测危机,及时提出改善意见报批;

    8. 把握重点客户,控制产品的销售动态;

    9. 关注所辖人员的思想动态,及时沟通解决;

    10.根据销售预算进行过程控制,降低销售费用;

    11.参与重大销售谈判和签定合同;

    12.组织建立、健全客户档案;

    13.指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作;

    14.向直接下级授权,并布臵工作;

    15.定期向直接上级述职;

    16.定期听取直接下级述职,并对其作出工作评定;

    17.负责本部门主管级

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监理年终工作计划
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